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Stagiaire : gratification de stage 2026

Un stage de plus de deux mois ouvre droit à une gratification. En 2026, son minimum est de 4,50 € par heure de présence.

À retenir : la gratification est obligatoire au-delà de 308 heures de présence (2 mois de 22 jours de 7 heures). Elle représente environ 682 € à 693 € par mois pour un temps plein, sauf accord plus favorable.

Le calcul

Le minimum légal est de 15 % du plafond horaire de la Sécurité sociale, soit 4,50 € par heure en 2026. Il se calcule sur les heures de présence réelle : 151,67 heures par mois donnent environ 682,52 €, 22 jours de 7 heures donnent 693 €. Le simulateur de gratification calcule le total pour votre stage.

Les règles à connaître

Les deux mois se comptent sur l'année scolaire ou universitaire, de façon consécutive ou non. La gratification est versée chaque mois dès le premier jour. Un accord de branche ou d'entreprise peut prévoir plus. Pour un stage de moins de 2 mois, la convention peut prévoir une gratification, sans obligation.

Les outils pour vous

Questions fréquentes

Un stage est-il obligatoirement rémunéré ?

Au-delà de 2 mois de présence (308 heures) sur l'année scolaire ou universitaire, oui : la gratification minimale est de 4,50 € par heure en 2026.

Combien gagne un stagiaire par mois ?

Au minimum environ 682 € à 693 € pour un temps plein, selon que l'on compte 151,67 heures ou 22 jours de 7 heures.

Quand la gratification est-elle versée ?

Chaque mois, dès le premier jour du stage, calculée au réel ou lissée sur le total d'heures de la convention.

Sources : Éditions Tissot · Opco Direct · Code du travail numérique.