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Brut, net avant impôt, net après impôt : les différences
Un même salaire peut s'écrire de trois façons sur une fiche de paie. Savoir laquelle utiliser évite des erreurs de calcul lors d'une négociation, d'une demande de prêt ou d'un calcul d'indemnité.
Dernière vérification : 15 octobre 2026. Ce guide présente les règles générales et ne remplace pas l'avis d'un professionnel ni l'étude de votre convention collective.
Les trois montants à connaître
- Salaire brut : la rémunération prévue au contrat, avant déduction des cotisations salariales.
- Salaire net avant impôt : le brut moins les cotisations salariales, avant le prélèvement à la source.
- Net à payer (après impôt) : la somme versée sur votre compte, après prélèvement à la source.
Pourquoi le net est inférieur au brut
Les cotisations salariales financent notamment l'assurance maladie, la retraite et l'assurance chômage, et s'y ajoutent la CSG et la CRDS. Leur poids dépend du statut, du niveau de salaire et de l'entreprise. À titre indicatif, on retient souvent environ 22 % du brut pour un non-cadre et 24 % pour un cadre, mais ce n'est qu'un ordre de grandeur.
| Brut mensuel | Net avant impôt estimé (22 %) |
|---|---|
| 1 800 € | 1 404 € |
| 2 000 € | 1 560 € |
| 2 500 € | 1 950 € |
| 3 000 € | 2 340 € |
Au SMIC (1 867,02 € brut pour 35 heures depuis le 1er juin 2026), le net publié par l'administration est d'environ 1 478 €, soit environ 21 % de moins que le brut.
Le prélèvement à la source
Depuis 2019, l'impôt sur le revenu est prélevé directement sur le salaire, avec un taux transmis par l'administration fiscale. Le net à payer est donc le net avant impôt diminué de ce prélèvement : deux salariés au même net avant impôt peuvent percevoir des sommes différentes selon leur taux.
Quel montant utiliser et quand ?
- Négocier un salaire ou une offre : le brut annuel, en précisant le nombre de mensualités et les primes.
- Calculer une indemnité (licenciement, rupture, prime de précarité) : le brut.
- Estimer le chômage : le brut des périodes de référence.
- Établir son budget : le net à payer.
Les erreurs fréquentes
Comparer un net avec un brut, diviser un salaire annuel par 12 alors qu'il est versé sur 13 mois, ou prendre le net avant impôt pour la somme réellement reçue.
Questions fréquentes
Quelle différence entre brut et net ?
Le brut est la rémunération avant cotisations salariales ; le net est le montant après ces cotisations. Le net à payer correspond à la somme versée après prélèvement à la source.
Quel pourcentage retirer du brut pour obtenir le net ?
Il n'existe pas de taux universel. À titre indicatif, 22 % pour un non-cadre et 24 % pour un cadre, mais le résultat réel dépend du statut, du salaire et de l'entreprise.
Le net avant impôt est-il ce que je reçois sur mon compte ?
Pas exactement : il faut en déduire le prélèvement à la source. Certains remboursements de frais peuvent aussi s'y ajouter.